立法會經濟發展事務委員會討論進一步釋放「銀髮生產力」，有議員問到，會否為僱主提供聘請長者為員工的稅務優惠，政務司副司長卓永興回應指，現時透過「中高齡就業計劃」，向聘用60歲或以上失業或已離開職場年長求職人士的僱主，提供每名僱員每月高達5000元的在職培訓津貼。卓永興指，各行各業聘請銀髮族或年長僱員情況不同，要再提供更多津貼或稅務優惠，需顧及商業社會、自由經濟發展，難以一概而論。
議員亦關注「退休3保」的參與程度，卓永興提到，在「促進銀髮經濟工作組」成立初期，「退休3保」參加者大約有38000人，目前已增至43000人，但香港長者人口眾多，相信仍然有增長空間。