摩根大通發表報告，指美國有40%的成年人，缺乏基本數字技能，認為缺乏具適當技能的人才，是美國國家安全威脅，而不單是經濟問題，強調如果沒有人才管道，再多對AI、能源等關鍵行業的資金投入，亦無法真正發揮作用。

摩根大通全球企業責任負責人、中大西洋地區主席Tim Berry表示，技能缺口已經成為重大的國家安全問題，公私部門需要共同推動解決方案。美國雖然提出1.5萬億美元的美國投資計劃，但如果沒有足夠的人才，執行會大打折扣。

摩根大通的報告，呼籲公共與私營部門將再培訓、職業技能培訓，放在更優先次序，尤其是AI已經重塑幾乎所有行業。

報告引述數字顯示，多個對美國安全和韌性至關重要的行業，存在勞動力短缺。國防方面，46%的美國國防工業領導者表示難以招聘、培訓和留住熟練工人。半導體方面，晶圓廠建設速度超過企業招聘技術人員的速度。預計到2033年需要380萬額外工人，其中近一半崗位可能無法填補。

至於和人工智能息息相關的能源方面，電網現代化、電氣化項目因缺乏電工和線路工而停滯，短期內約需要20萬名額外工人。至於AI本身，相關崗位的技能需求，預計將以整體勞動力需求的2倍速度增長。

摩通的結論是，美國可以在材料和技術上大手筆投入，但如果沒有可擴張、能力充足的勞動力隊伍，這些投資可能在落地之前就被迫擱淺。