終審法院繼續審理，醫管局及公立醫院醫生，就假期補償及超時補水的上訴。代表醫管局的資深大律師陳詞時表示，公立醫院醫生每月已有三千五百元超時工作津貼，若再就超時工作補薪，可能涉及雙重補償，若按醫生要求，超時工作及休息日候召都要補假，可能令醫生每月有高達十五日的補假，質疑實際上是否可行。