薪酬趨勢調查委員會下午開會，將確認公務員加薪的建議，根據調查結果，低層員工的加薪幅度是4.56%，中層是5.8%，高層是5.26%。委員會會向政府提交加薪建議，當局會一併考慮經濟情況、政府財政、通脹及公務員士氣等因素，決定公務員來年的加薪幅度。公務員工會聯合會總幹事梁籌庭期望，當局按照過往做法，將基層及中層公務員加薪幅度劃一為5.8%。他指下屆政府的問責官員加薪8.1%，如果基層公務員加幅低，會影響士氣，令人覺得有肥上瘦下之嫌，不排除會有進一步行動。