財政司司長曾俊華說，政府過去為不同行業，成立「行業培訓諮詢委員會」，制訂行業的能力標準說明，協助行業推廣及落實資歷架構，為進一步提升從業員的知識和技能，建議每年撥款一千萬元，支持諮委會開展新措施，包括為業內表現出色的從業員設立獎勵計劃，讓他們參與世界不同地方的學習活動；又根據《能力標準說明》，設計切合行業需要的課程和培訓材料，以供業界使用；亦會加強推廣和宣傳資歷架構，提升各界對資歷架構的認受性。