社會福利機構員工會，近期訪問一百九十名社福機構前線員工，包括社工及活動工作員，發現當中一成四人加班無補假，在要加班的受訪者中，平均每星期無償加班超過五個半小時，最多要加班二十五小時。雖然暑假期間，較少受訪者要無償加班，但仍有員工平均每星期無償加班十小時，最高更達四十小時。員工會批評，部份社福機構在員工手冊訂明，只有帶活動及接見個案等直接服務，才視為加班，其他文書及活動準備工作一律不計算，是極不公平和剝削，要求機構加班要補假，又促請政府盡快立法規管工時，和增撥資源讓機構增聘人手。