政府提出公務員延長退休年齡的建議，公務員事務局長鄧國威表示，未來九至十年，公務員退休人數增加，部份專業及技術職系會出現聘用問題，政府建議調整現行機制，容許部門首長有較大彈性，在不影響晉升下，讓已屆退休年齡的員工，繼續延任五年，或引入新審批準則，包括以傳承知識及經驗為理由去續聘。另外，亦推出新退休後服務合約計劃，讓符合要求及技能的非首長級公務員，出任不於屬公務員編制的臨時職位。
政府又建議將新入職公務員退休年齡，由六十歲延至六十五歲，紀律部隊所有新入職人員，不輪職級，都是五十七歲退休，通過每年評核後，可進一步推遲至六十歲退休。另外，又建議精簡非首長級公務員離職後就業規定，方便公務員退休後在外間工作，但強調首長級公務員不獲轄免。諮詢期為時四個月。