中共中央政治局召開會議，通過《央企負責人薪酬制度改革方案》。會議認為，要對不合理的偏高、過高收入進行調整，形成央企負責人與職工之間的合理工資收入分配關係，合理調節不同行業企業負責人之間的薪酬差距，促進社會公平正義。