公務員事務局局長鄧國威，下午分別與多個公務員評議會的代表會面，商討今年度公務員薪酬調整。高級公務員評議會其中一名職方代表、華員會副會長利葵燕反映，今年薪酬趨勢調查報告中，有公司的數據有問題，希望行會決定薪酬調整時，不要考慮報告的指標，但鄧國威拒絕，利葵燕希望將考慮的比重降低，並更多考慮通脹，及士氣低落問題。她又說，調查機制十年無檢討，明年可作全面檢討。
第一標準薪級公務員評議會職方主席李惠儀，希望低級公務員薪酬能追上通脹，扣減遞增薪點後，薪酬加幅有6.29%，並希望檢討機制，鄧國威承諾如實反映。紀律部隊評議會職方代理主席李君傑亦指，期望薪酬加幅要追上通脹。