鄰舍輔導會因為財政預算失誤，早前提前結束短期計劃及遣散部分員工。鄰舍輔導會主席曾繁光接受傳媒訪問時說，機構開支增加超過一成，主因是要增加員工薪酬，以同社會福利署薪酬架構看齊。
受影響的鄰舍輔導會員工王小姐回應指，曾繁光的說法不合理，認為管理層應該一早在原有的財政計劃中，預留向員工加薪的金額。另一位受影響員工周小姐則指，目前仍未有收到通知，指明相關服務終止的明確日期；而機構向他們提供的職位空缺，以復康服務較多，認為一向服務青少年的員工，未必適合做相關工作。有受影響員工則組織關注組，並發起員工聯署，要求管理職清楚交代財務資料等。他們促請機構要在星期三前作出回應，否則不排除有進一步行動。