勞顧會下午召開會議，資方拒絕就復職權重新展開談判。資方代表郭振華會後指，新修訂提出若僱主拒絕執行復職令，罰款將不設上限，擔心會有濫用情況，僱主亦無法估計營商成本。提出修訂的工黨張超雄，不認為會出現濫用，因僱主賠償要先經法庭裁決，辭退僱員是不合理和不合法，例如在僱員懷孕期間因歧視辭退員工等。又指如果罰款只訂為僱員薪金三倍，上限72,500元，未能起阻嚇作用。張超雄預計，政府將提交原封不動的方案予立法會，他會繼續提出修訂。