勞工及福利局局長羅致光，連續兩個星期在網誌解釋取消強積金對沖終極方案，他說未來25年額外成本應該是增加2.2%而非5.6%，因為5.6%是以計算遣散費或長期服務金的方程式中，三分二月薪計；但統計顯示六成僱員都是自行離職，不符合領取兩金要求，所以將5.6%乘以0.4，便可得2.2%。羅致光指，再計及遣散費及長服金，分別要2年及5年年才符合領取，而依法被「即時解僱」亦不符合資格，根據統計，2.2%更要打三折，亦即約0.7%。

羅致光又提出，去年被對沖約43億元，僱主額外補不足約7億元計，涉及兩金有50億，只佔總薪酬6000億的0.83%，但強調不完全反映實際額外開支，因為政府無全港僱員的相關實際資料，政府亦不能預測僱主及僱員，在取消對沖後的行為變化，所以政府提出實施對沖五年後作檢討。