港鐵公布今年加薪幅度，非經理級員工的基本薪酬加幅由2.1% 至6.3%，絕大部份員工視乎工作表現加幅4.2%或以上。今年是港鐵40周年，全部員工獲發0.3個月月薪的特別獎金。亦會按表現分別再發出花紅及特別表現獎。督導職級今年起新增1500元的房屋及超時工作津貼。港鐵指薪酬檢討主要是參考市場上的薪酬趨勢調查結果，因應市場環境、公司業績、員工貢獻等多方面考慮。
港鐵下午會見港鐵工會聯合會，公布加薪消息。工會主席林偉強指，加薪幅度與工會要求仍有距離，他指港鐵近年有過百億盈餘，不應該由員工承擔公司各項發展的成本。又希望在薪酬機制架構上新設增薪點，令新入職員工薪酬不會與較資深員工薪酬一樣，希望港鐵新任行政總裁金澤培多與工會溝通。