公務員事務局日前表明，若有正處於試用期的公務員，因參與非法公眾活動被捕並遭檢控，都應立即解僱。公務員事務局長聶德權在一個電台節目表示，試用期正正是讓僱主、僱員有機會了解雙方是否適合，強調政府對違法行為零容忍，同時對公務員品行及操守，都有嚴格要求，因此公務員是否確實違法被定罪，並非唯一衡量標準，公務員任何行為令人可以質疑他的品行或操守，都需要負責任。

聶德權亦相信，當事人被捕，甚至被起訴，有一定門檻，因此一旦有公務員被捕，即使他可能是路過現場，部門首長都需要評定當事人是否適合繼續做公務員。

梁籌庭：聶德權言論令公務員擔心

公務員工會聯合會總幹事梁籌庭表示，對聶德權指公務員一旦參與非法集會違法被捕，就可能會被解僱的講法，感到莫名其妙。他在一個電台節目指，相關言論令公務員很擔心，希望政府處事要「公公道道」，若果在法院未審判的情況下就解僱員工，會喪失對員工保障。

梁籌庭又指，政府單單舉出在非法集會下，公務員被捕都可能會被解僱，說法似乎希望劃一公務員口徑，要求公務員要與政府立場一致，不得與政府唱反調，他認為情況令公務員憂慮，要求政府明確向公務員指出現時要求的標準，是否不容許公務員有不吻合政府的政治立場。