薪酬趨勢調查委員會早前公布，今年高層公務員薪金級別公務員薪酬趨勢淨指標7.26%，中層4.55%，低層2.04%。公務員事務局長聶德權在一個電視節目表示，他指公務員過去兩年因應社會情況都凍薪，未能追上通脹，今年指標正數下對加薪會有合理看法和要求。不過他亦指加幅不能只看淨指標，政府仍會考慮公務員士氣、整體經濟情況及生活費用變動等其他因素。
聶德權表示明白市民在過去一季疫情下經歷經濟收縮，有企業倒閉裁員，相關僱員觀感必定差，亦對淨指標反應較大。但他亦強調指標結果的確反映私人市場過去一年薪酬變化，反映部分企業仍能擴張及需要挽留人手。薪酬趨勢調查雖然未能反映有些機構裁員、結業或放無薪假等現象，但政府在考慮經濟情況時，亦會參考失業率及就業不足率等情況。他又表示，有空間探討調整薪酬趨勢調查方法。