開業33年的海皇粥店宣布全線結業，並由即日起終止僱傭合約。公司晚上向員工發信，指基於經營環境及公司財務狀況惡化等因素，管理層決定終止公司全部業務，關閉所有店鋪及辦公室，並會以債權人自願清盤的方式清盤。員工可向勞工處諮詢他們的法律權利，以及索償未發放的工資、代通知金及遣散費等。

飲食業職工總秘書長黃必文會表示，收到近100名工友求助。有工友昨晚才收到通知，本地員工本應昨日收到4月薪金，但卻只收到公司結業消息。外勞員工亦在昨晚才收到通知，今早便要搬離員工宿舍。他預料，欠款共約3百萬，實際數字可能更多。

工聯會立法會議員郭偉強指，目前收到約30名受影響員工求助，部份員工下午會到勞工處追討。他批評海皇粥店未有提早一個月通知員工，突然宣布結業是不負責任，又認為海皇粥店有一定規模，隨着大幅縮減分店，應可預見結業。

外勞員工感徬惶

葵芳分店經理偉女士表示，已在海皇粥店工作近25年，連同長服金、代通知金、假期等，海皇粥店共欠款約46萬。她說，過去20多年來，公司一直準時支付工資，不過去年下半年開始，本地員工工資延遲約1至2個星期發放，生意亦變差，但沒料到昨晚突然收到公司結業的消息，更要即時交還門店鑰匙，現時只能向勞工處求助。
 
有來自佛山的外勞錢女士指，去年5月份透過「補充勞工優化計劃」來港，合約指明工作2年，昨晚上班時突然「拉閘」，翻查銀行記錄，工資仍未到賬。現時仍未有住宿地方，最怕是被遣返佛山。另一名外勞李女士指，已支付3萬元勞務費用，現時最希望可以在香港重新找到一份工作。
 
工會：員工沒有假期及出勤記錄 或影響賠償金額
 
飲食業職工總會權益總幹事招冠聰表示，希望能聯絡到僱主，因為如員工申請破欠基金，須提供出勤記錄、更表、假期等文件，員工未必能提供齊全這些文件，或會影響他們爭取應有賠償。
 
工聯會副理事長丘燿誠表示，正協助本地工友循法律途徑尋求協助，如申請破欠基金；而外勞亦受本地勞工法保障，可據現有法律追討，指工聯會會協助他們舉證或上庭，呼籲仍未落案工友盡快尋求協助。

海皇粥店創立於1992年，高峰時期在香港開設超過30間分店。早前有5間分店在8個月內相繼結業，令分店總數減至7間。