香港航空向員工發出內部電郵，容許員工自願申請轉職地勤或半職工作，公司重申沒有裁員計劃。
港航回覆查詢時指，部分機組人員希望平衡工作與生活作息，「半月執勤、半月休假」的彈性輪班方案，能讓機組人員更靈活規劃個人時間。至於為期一年、借調至地勤公司的實習計劃，就是滿足員工的職業發展需求，相關員工可以繼續保留在港航的職位、飛行資格及福利。