政府計劃改革醫務委員會，目標上半年向立法會提交修訂《醫生註冊條例》的草案。醫務衛生局局長盧寵茂表示，期望改革能對症下藥，除了改善處理投訴和紀律聆訊的機制，亦一併解決行政和管治問題。

他在一個電視節目說，傾向交由醫委會，自行就投訴和紀律聆訊的各個程序，訂立處理時限，包括初步偵訊委員會篩選個案的時間、聆訊改期次數，以至專家撰寫報告的時限等；但強調醫委會委員及審裁員均非受薪工作，只屬義務性質，即使工作不達標，都不應面臨懲罰。

不過盧寵茂指，由於委員及審裁員均獲賦權，因此亦有責任和義務，一旦有人不稱職，可能要換人。至於其他人，包括律政和行政人員，若證實嚴重失職，應按現有公務員機制處理。

就投訴處理時間設硬指標是強人所難

盧寵茂拒絕具體說明，醫委會改革後，處理投訴的時間可以加快多少。他形容醫委會是「準司法機構」，要按程序辦事，確保判斷合理並符合程序公義，情況有如法庭審理案件，若醫衛局貿然設立硬指標，將是強人所難。

他又指，維持醫療界專業自主，並不代表閉門造車，強調醫衛局不會「指指點點」干涉醫委會處理的個案，但仍有責任因應公眾聲音，適時與醫委會溝通。他說，政府沒計劃在條例中詳細列出如何規管醫委會，但修例將賦權醫衛局，在有事故發生，或政府需提出政策方向時，可向醫委會索取資料或給予指示。

雙非腦癱嬰兒個案　若證涉行政失職會按機制處理

2009年雙非腦癱嬰兒投訴個案，醫委會轄下研訊小組早前覆核後，撤銷永久終止研訊的決定，盧寵茂表示，事件確實令人傷感，指因為眾多因素，包括行政延誤，導致家屬等了16年。

他說，個案處理中途有部分時間「空白了」、沒有任何紀錄，未知是否涉及專家證人需時撰寫報告，或牽涉行政缺失，例如有人遺忘了；若檢討後證實有行政或公職人員失職，會按現有機制處理。