行政會議成員、精神健康諮詢委員會主席林正財指，政府面對龐大財赤，同時作為香港最大的僱主，也是政策的推動者和執行者，是時候要檢討政府內部和公務員體系，他以種植為例，指不好的葉就要修剪，日後可能會生長得更好。

林正財在本台節目表示，聽到不少意見，指政府為了優化運作，部分行政步驟變得越來越複雜，導致公務員的工作效率下降。指政府以「架床疊屋」面對社會問題，堆砌過多資源，長遠整個系統便會失去韌性和效率，認為當局應審視有否妥善運用資源，讓部門輕身上陣。

政府可推動長者就業　研究改善乘車優惠計劃

近日坊間有不少意見要求政府重新審視長者兩元乘車優惠計劃，林正財認為，香港60至65歲的長者工作參與率不高，有人可能仍然有能力或想繼續工作，當局可以加強推動長者就業，研究如何減輕他們上班的交通負擔，同時改善乘車優惠計劃。

他又指，面對人口老化，發展銀髮經濟對長者精神健康有幫助，若長者可以繼續工作，有收入就會消費得更「疏爽」，而政府也可以推出年金等產品，讓未能工作的長者，有機會將固定資產變成流動資產，令整個銀髮經濟「搞活起來」，推動社會進步，便不會害怕人口老化。

冀年內恆常化支援自殺風險學生的應急機制

政府去年11月公布以學校為本的三層應急機制的優化措施，加強支援有自殺風險的學生。林正財指，青少年的精神健康問題不會突然消失，委員會討論後，決定改為二級三層機制，包括預防和識別，以及將有精神健康問題的學生分為高、中、低三層，及早幫助他們。

他說，香港不能單靠精神科醫生或臨床心理學家包攬所有有精神健康問題的人，因此政府正努力準備各項工作，有信心用一年時間，將二級三層應急機制恆常化，取代年底到期的應急機制。